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  • 宜兴市公用事业综合管理服务有限公司公开招聘劳务派遣人员公告
  • 来源:宜兴人才网    添加时间:2021-03-19    浏览次数:184 次

根据宜兴市公用产业集团有限公司关于下属企业招聘工作的相关精神要求,以公开招聘、择优录用、公平、公正为原则,面向社会公开招聘劳务派遣工2名(后勤辅助工)。现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,无治安刑事处罚及其它不良记录;

2、身体健康、遵纪守法、热爱应聘岗位工作,具有良好的敬业精神;

3、宜兴市户籍或宜兴市生源;

4、具备应聘岗位所要求的其他条件(详见附件1):《2021年宜兴市公用事业综合管理服务有限公司公开招聘劳务派遣人员岗位简介表》。

二、招聘程序

(一)报名要求

1、报名采用现场报名方式。

2、报名时间:20213 16日起至2021325 日止(上午830-1100,下午1330-1630)。

3、报名地点:宜兴市公用事业综合管理服务有限公司(宜兴环科园岳东路5号公用事业局1103室)。联系电话:13327913133朱女士。

4、报名材料:(1)本人身份证、户口簿原件与复印件;(2)报名时应如实填写《2021年宜兴市公用事业综合管理服务有限公司劳务派遣人员报名登记表》(附件2),并交近期一寸正面免冠照片2张。

5、报名注意事项:

1)高中以上学历人员需提供学历证书原件与复印件;

2)报名时,请仔细阅读招聘公告对应聘岗位的所在地域、环境条件等情况进行适当必要的了解。

3)如实填报个人信息,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或录用资格。

(二)资格审查

本公司综合科对所有报名人员进行资格审查,经公司审定后,确定最终应聘者名单。

(三)考试

面试:由公司电话通知具体的面试时间、面试地点,并组织面试小组对所有符合资格的人员进行面试。面试成绩满分为100分,从高分到低分录取。低于60分直接淘汰。

(四)体检、政审

根据报考人员的总成绩按岗位招聘人数11比例,从高分到低分确定参加体检人员。本人需到指定的医院体检(需增加办理健康证体检),体检合格由属地派出所提供政审信息。因体检、政审不合格、自愿放弃等各种原因出现人员缺额的,按总成绩由高分到低分依次递补。办理录用手续后不再递补。

(五)录用

对拟录用人员进行公示,对公示无异议人员办理录用手续,录用人员实行试用期管理,约定二个月试用期,签订劳务派遣合同。在职人员办理录用手续前须提供与原单位解除劳动关系的证明材料。

(六)待遇

试用期工资不低于2500/月,试用期结束后的工资待遇按本公司新招聘劳务派遣人员薪酬管理体系的相关规定考核发放。

三、纪律与监督

劳务派遣人员公开招聘工作,坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,招聘工作信息将及时在宜兴市公用产业集团有限公司网站(http://www.gycyjt.com/)、宜兴人才网(http://www.yxhr.com.cn/)公告,咨询电话:0510-80718810;监督举报电话:0510-80702109

附件12021年宜兴市公用事业综合管理服务有限公司公开招聘劳务派遣人员岗位简介表》

附件22021年宜兴市公用事业综合管理服务有限公司劳务派遣人员报名登记表》

 

         

            宜兴市公用事业综合管理服务有限公司

                   2021315


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