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新疆兵团面向 2025 年高校毕业生招聘事业单位工作人员公告
2024-11-19|资讯来源: 网络整理|查看: 313

为认真落实新时代人才强兵战略,新疆兵团党委组织部、新疆兵团人力资源社会保障局组织开展2025届兵团级高校毕业生招聘活动以及需要人才的处级、市级事业单位。现将具体招聘事项公告如下。

一、招聘对象及条件

(一)招聘对象

2025年高校应届毕业生(含离校满两年未就业的毕业生、服务期间参加西域高校志愿服务计划的志愿者、“三拥一扶”人员)。

(二)招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、品行良好;

4、具备岗位所需的专业知识、职业资格和工作能力;

5、具有适应岗位要求的身体条件;

6、符合用人单位要求的招聘岗位的相关条件。

2、招聘岗位及信息发布

(一)招聘岗位。本次招聘岗位397个,招聘人数808人(详见附表)。

(二)信息发布。招聘公告发布后,应聘者可咨询校园招聘会工作人员或拨打《岗位清单》中的政策咨询电话进行咨询。

三、招聘方式及程序

(一)招聘办法。招聘单位主要通过“面试/面试+考察”的方式开展招聘工作(同一岗位应聘人数较多时,视情况增加笔试,对于教师等专业岗位、试听讲座、专业测试等会追加)。

(二)招聘程序。通过报名、资格审查、面试/面试、体检、考察、公示、招聘等环节组织实施。

1. 注册

(一)报名期限自公告之日起至2024年12月20日。应聘者可登录相关院校官方网站查看招聘公告、职位及招聘信息,通过报名链接(链接地址:)。注册时须提供以下材料:

① 有效居民身份证、学生证、学历(学位)证书、学信网学历证书电子登记表(2024届应届毕业生尚未取得毕业证书的,须提供《教育部学生身份在线查询表》)核查报告》及学校出具的大学成绩单)、所申请职位所需的资格证书等材料。

②该职位所需的其他材料

(2)申请人原则上只能申请一个职位。应聘者应根据自己的实际情况,认真阅读所申请职位的条件,选择适合自己的职位,避免误报、误报。注册时,提交的申请信息应当真实、准确。提供虚假报名信息的,一经查实,将按照有关规定取消其报名资格。伪造、变造证件、证明等报名材料骗取资格、扰乱报名秩序的,按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》有关规定处理。 ”(人力资源和社会保障部令第35号)。

2.资格审查

招聘单位根据岗位要求的资格条件,结合应聘者提交的毕业院校、所学专业、学业成绩、在校表现等材料,对应聘者进行资格审查,择优选拔参加面试。 /面试。资格审查通过者,进入面试/面试阶段。

同一职位报考人数达到1:10的,可酌情增加笔试(或技能测试)。对于需要笔试(或技能测试)的职位,将按照成绩排序,择优参加面试/面试。

应聘者请关注短信通知或拨打招聘单位政策咨询热线查询是否符合面试/面试资格。

3.面试/面谈

进入面试/面试阶段的应聘者,由招聘单位根据工作进度组织面试。面试成绩满分100分,合格分数线最低为60分。未达到面试最低合格分数线者,不能参加体检。

4. 体检

根据面试/面试成绩(面试成绩从高分到低分排序),按照该岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)的通知》和《公务员录用体检操作手册(试行)》(人力资源和社会保障部【 [2016]140号,详见国家人力资源和社会保障组织实施规定(民政部、公务员局网站等)。必须进行身体检查以筛查吸毒成瘾者。吸毒人员一经确认,将不再录用。在招聘单位与应聘者签订诚信承诺书的前提下,可以委托进行体检,并约定到岗后进行审查。如有失信行为,取消应聘者的聘用资格。

5.检查

体检合格的申请人将进入考察阶段。考察中,经认定不符合招聘条件且未能在截止日期前提交该职位所需学历(学位)证书或证明材料的,视为不合格,取消进入下一阶段的资格。在招聘单位与应聘者签订诚信承诺书的前提下,可以委托考察,并同意到场后进行审查。如有失信行为,取消应聘者的聘用资格。

六、公告

招聘单位根据拟聘岗位数,根据应聘者面试/面试结果、体检结果、考察等情况确定拟聘用人选,并于7日在官网公告招聘单位和申请人所在学校。

7.雇用

公示期满未收到举报或者举报问题不影响就业的,用人单位将按照有关规定和程序办理审批手续。 2024届毕业生领取毕业证书后,由各用人单位办理就业手续。用人单位与劳动者应当及时签订劳动合同。初次聘用期限为5年,试用期为12个月。试用期包含在劳动合同期限内。

8. 抵达后资格审核

应聘人员报到后,招聘单位将对应聘人员进行资格审查。如有失信行为,取消其聘用资格。

4. 监督

兵团人力资源和社会保障局将对招聘全过程进行监督。参与招聘的工作人员应当严格执行回避制度。对违反规定的工作人员,将按照《中国共产党纪律处分条例》、《事业单位公开招聘违纪行为处理规定》、《回避规定》等规定,严肃查处、追究责任。事业单位人事管理办法》。违反规定的考生,视情节轻重,取消考试资格;有弄虚作假等严重违反就业纪律行为的,按照上述有关规定处理;超出申报范围聘用的,取消聘用资格。

监督热线:0991-2896676(兼传真)

附:兵团及事业单位招聘人员岗位表

(扫描二维码即可报名)

兵团人力资源和社会保障局

2024 年 11 月

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