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双11狂欢节即将来临。每逢双11，伴随着购物狂欢的还有物流狂潮。因此，双11之前，不少电商、物流企业都会开启一波招聘临时工的浪潮。

连日来，记者在电商、物流企业云集的杭州市钱塘新区、余杭区、萧山区发现，临时工的身价明显开始上涨。

记者 陈雷 谢春晖

电商物流招聘高薪员工

还打好情牌

我们来看看招聘微信群中常见的广告：

“我们预招募了1000名临时工，双11结束，工资300元一天，包两餐，有沙车接送，人员不限。”女性。”

这句直白的广告后面还温馨提示：“目前不建议去下沙某某地方，工作时间不稳定，时间短，日常工作的还好。还有，”某某某某某公司都是大公司，答应17个就得15个！”

它有自己的招聘信息、黑名单提醒、降低小时工资的证据。这家招工人的劳务派遣公司真是太贴心了。

在众多招聘信息中，高工资主要给予熟练使用互联网的年轻人：每小时工资40元，工作时间为上午10点到下午5点，相当于日薪280元。工作时间更短，工作场所也更好。它不是在工业区，而是在金沙湖附近的一栋写字楼里。

其他大部分电商企业的招聘信息中，虽然包含吃住行，但工作时间基本都表述为12小时轮班，不包含加班。这时候，如果你想想“急招小时工，男女不限17岁至42岁”的条件，你就知道，只有这个年龄段才能承受双11的辛苦。

物流装卸工，尤其是夜班工人，收入确实很辛苦。记者看到的装卸、分拣、包装的招聘广告一般是这样写的：“日薪，晚上7点30分至凌晨6点30分，男性，装卸卡车，负责深夜零食；凌晨1点至12点中午，男男女女，下班后整理、扫描；

这种从晚上工作到第二天早上的装卸工作，通常没有固定的休息日，但“想休息可以请假”。他们的工资是按照装卸货物的吨数来计算的，干得越多，得到的就越多。记者查询得知，实际月收入在7000-9000元左右。

也有不少双11招聘广告写明工资并不算太高：“因业务需要，现面向社会招聘。淘宝有50名自行车工，每小时18元，双十一期间每小时21元”。 11...包含工作餐，提供宿舍，如果你没有钱，可以提前付款，我们送你上下班。”

双11期间，包装工的工资从每小时17-18元涨到了20-21元，临时工被要求在11月20日发工资。老板怕工人不来，甚至还特意发了工资。注释上有五个字“跟随市场价格”，表明工资可能会暂时上涨。

为了招到足够的工人，很多企业采用小时工资、日工资、月工资的不同计算方式来“抬高”自己的工资。

例如，一家快递公司招聘夜班工人。工作时间为晚上7:30至早上6:30，工资为180元/天。平均时薪25元以上，加班费另算。

有食品电商工作人员也报出这样的价格，并表示入职1个月后，日薪立即增加10元，并且免费领取入职所需的健康证明。根据其招聘信息，要求实行12小时轮班、两班倒。男员工主要负责包装、装箱，女员工主要负责分箱。

对于从事分拣包装的女工来说，工资的高低与工作难度有关。比如，一个认识26个英文字母，能对进口水果、化妆品、日用品、医疗器械等进行分类包装的女孩，每小时工资可以在17元到20元不等。按每日最低工资162元计算，加上干得越多，拿的越多，每月可以拿到6000-9000元。

工人不受高工资诱惑

我最期待的是“按时发工资”

看到这样的招聘广告，工人们是否心动了呢？未必。

记者询问几大物流企业，多数企业谨慎表示，双11期间的用工计划尚未发布，并不清楚与去年同期数据相比如何。顺丰速运方面表示，“顺丰速运有比较完善的人员防护机制，人员也比较稳定。”

当向负责招聘的劳务派遣公司询问情况时，情况有所不同。 HR们都说：我们缺人！不满意！甚至还有“女性每周回扣500，男生每周回扣200”的优惠。这个数字指的是招聘费用。

钱江晚报记者在人才市场招聘信息栏前采访了多位找工作的人。一位张姓年轻人表示：“双11期间的双11太辛苦了！虽然工资高，但是是短期的，我宁愿找一份收入低一些，但比较稳定、发工资准时的工作。” ”。几个人都来看招聘信息。人们，无论男性还是女性，持有的观点基本上是一致的。

一位姓姚的中年男子告诉记者，“我以前在某物流公司上班，但那里很多快递员都停工了，太辛苦了，就改送外卖比较方便。”

看来“按时发工资”是大家最关心的，“不要太辛苦”才是大家期盼的。

当然，为了高工资，总会有人去应聘双11临时工。

双11买的每一件商品的背后，都是物超所值，因为很多快递员、装货员在瑟瑟的秋风中辛苦劳作，一路上洒下汗水。

所以当您收到双11快递时，请对快递员说声“谢谢”。