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一年一度的高校秋季招聘正在进行中；这是解决应届毕业生就业问题的一件大事；但有些招聘公司开出的工资让人感觉不是在招人，而是在羞辱、恶心人；乍一看很明显。来支持主办方。

在上海大学秋季招聘现场，部分企业（实习岗位）为本科生提供的月薪从最低800元到最高1499元不等。这个工资已经明显低于上海最低工资标准。据现场学生介绍，这还是一家上市公司。

另一家互联网公司为本科生提供的月薪为2000-2499元。有人说这是给本科生的待遇，研究生应该更高一些。确实是高了一些，但也就几十几百，和本科生没多大区别。

相反，服务型企业的福利待遇普遍较高。本科生月薪8000元以上，招收专科生月薪8000元以上。不少人看了，纷纷摇头。世界真的变了，人们很难理解。

参加招聘会的学生在网上发布了自己的招聘资料，立即引发热议。很多同学抱怨，大学招聘会上，硕士博士毕业生比比皆是，但大学生的待遇却比硕士毕业生高。读这本书让我感到沮丧。

主办方立即澄清，这是实习工资，转正后还有晋升。这样的说法谁会相信呢？无非就是为这样的做法寻找出路而已。

我们都知道上海的消费水平非常高。如果一个大学生住在上海，如果用人单位不提供住宿，每月租房要花几百上千。月薪800元根本无法养活自己。即月薪2500元。情况 在上海生存几乎是不可能的。

为什么会出现这种情况？月薪8000左右的公司是真招人，月薪3000以下的都是来帮忙整理广场的。他们确实不想招人，但又不能说清楚。治疗是最好的表达方式。明眼人一看就知道；本展位只接受简历，不招聘任何人，请勿寻求帮助！

有人说，招聘会不就是为了招人吗？本质上是这样的；然而，我们都知道，在目前的环境下，企业不太愿意招聘，而学校却必须举办招聘会，才能提高毕业生的就业率。学校无奈，只能找企业来招聘会支持；公司来到这里是因为两方的关系。

这样的招聘会如果出现在浦本大学的招聘会就可以理解了；如果出现在上海大学的招聘会上，不仅侮辱了学生，也侮辱了上海大学。但学校无奈，只好找这样的公司来支持。没想到这家公司竟然如此诡异，直接用自己的月薪打了学校的脸，一眼就看出这次招聘会只是一个形式。

总结在文章最后

一些企业在上海大学招聘会上提供的待遇，是对大学生的打耳光，也是对学者的羞辱。这是非常令人厌恶的。读十几年书有什么意义？还不如干九年送饭或者搬砖，工资比这高好几倍。

上海大学招聘会出现的异常现象表明，现在大学生就业难；上海211院校的毕业生就是这样。其他学校的毕业生就业情况可想而知！

如果公司不想招人，建议不要涉水。提供超低薪酬会损害公司形象，得不偿失！