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中国华盛集团有限公司（Ltd. Guangdong Company）成立于2007年12月。为了满足地区项目建设和运营工作的需求，一些公司隶属于进行公共招聘，以满足地区项目建设和运营工作的需求。系统内部和外部。相关事项宣布如下：

1。招聘原则

（1）遵守开放，公平，正义和选择的原则。

（2）全面考虑申请人的能力，资格和教育，并遵守匹配人员匹配的原则。

（3）目前从事专业和专业或相似的人也喜欢相同的条件。

2。基本条件

（1）具有良好的政治质量和道德，并有意识地实践社会主义的核心价值观。

（2）具有满足该职位要求的专业知识，工作经验以及技术资格或技能水平。工作，身心健康的奉献精神，身心健康，都没有适应自己的工作条件，具有创新和挣扎的感觉，并且可以胜任。

（3）遵守纪律和法律，诚实和可信赖，与该单位和拟议单位没有经济或其他争议。

（4）没有需要避免或正式避免的情况。

3。招聘职位和条件

见附件1。

由Huadian New Energy委托，新能源相关的职位由区域公司招募。

对于那些特别好的人，可以适当放松条件。

第四，招聘程序

（1）注册

对于满足申请要求并有兴趣的人，请登录到Huadian招聘平台网站或扫描QR码进行注册，根据要求填写相关信息，并上传个人相关认证材料扫描（PDF）（PDF）格式）（教育部学术证书的电子注册申请表），专业技术（技能）资格证书，重要的名誉证书等

注册截止日期为2024年12月4日24:00。

注册网站：％2F278％2F317

注册：QR码：

（2）资格审查

根据候选人提供的注册材料，招聘部门组织了资格审查。

（3）笔试和面试

资格审查通过人员来安排招聘部门的笔试和访谈，时间和地点将单独通知。候选人应在面试期间提供其原始注册材料。

（4）体格检查

招聘部门通知书面测试和面试人员进行个人体格检查。

（5）公告

根据招聘部门的决定制定过程并将其宣传。

（6）报告批准

宣传无异议后，批准申请将根据法规进行。

（7）申请就业

遵守程序并组织劳动合同的签署。

5。其他事项

（1）候选人必须对所提供信息的真实性负责。如果它们是欺诈性的，一旦验证，它们就有资格获得就业。

（2）候选人必须严格根据招聘公告中规定的注册方法进行准备和发送材料。不要接受其他注册方法，也不要在面试前接受访问。

（3）根据招聘部门的具体要求，就业人员的审判期为3-6个月。试用期通过后，将正式启动该职位，并将实施招聘部门的相应工资和福利。

（4）此招聘并不承诺解决雇用人的配偶的工作。

（5）招聘将根据注册情况确定书面测试和访调员，并且不会对非雇用人员做出相关的解释。

（6）将宣传本招聘资格审查，检查结果和计划人员清单的结果。