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广州白云法院:蒋某买58账号发虚假招聘信息获刑
2026-01-10|资讯来源: 网络整理|查看: 112

“您好,请问您买房吗?买保险吗?

需要贷款吗……”

许多小伙伴都曾有过这般经历,你是否有时也甚为诧异,他们究竟是从何处知晓你的电话、家庭住址等关乎隐私的个人信息的,又是何人泄露了我的个人信息呢?

4月20日,广州白云法院针对蒋某等人所犯侵犯公民个人信息罪一案作出宣判,五名被告人分别被判处不同刑期的有期徒刑,从二年到十个月不等,同时还被处以罚金。经调查清楚,蒋某先是购置了58同城网站的账号,之后指使员工在58同城发布大量虚假招聘信息,以此来收集应聘者的公民个人信息,随后由同伙将这些信息售卖给他人从而谋取利益。

经过审计,蒋某以及其他一些人,非法获取公民个人信息,且数量达到4.2万多条,之后还进行了销售 !

基本案情:发布虚假招聘信息以获取个人信息转卖牟利

自2020年6月开始,被告人蒋某、巫某、彭某、王某、刘某,在广州市尖彭路某公寓的A1115房,蒋某担当老板,向他人购置58同城网站的账号,刘某、王某运用上述账号,在58同城网站发布诸多虚假招聘信息,来收集应聘者的公民个人信息,而后蒋某、巫某、彭某把刘某、王某二人所收集到的公民个人信息,贩卖给他人以谋取利益。

经过审计,蒋某以及其他一些人,非法获取了公民个人信息,并且进行销售,这类信息包含姓名以及电话号码,其数量总计为42790条。

白云法院觉得,被告人蒋某、巫某、彭某、王某、刘某违背国家法律规定,结成团伙经由非法途径得来,并予以出售公民个人信息,情形严重,已然构成侵犯公民个人信息罪。

蒋某在共同犯罪里承担主要作用,是主犯,其余被告人属于从犯。五名被告人于犯罪之后能够如实交代自身罪行,认可指控的犯罪事实,甘愿接受处罚,这般可以从轻、从宽予以处罚。

诈骗他人个人身份信息并出售的行为异常恶劣,此行为出自被告人蒋某、巫某,以及彭某、王某、刘某,他们是借助在58同城网站发布虚假招聘信息来实施的,这一行为被作为酌定量刑情节予以考量 。

就综合全案所具备的性质,以及呈现出的情节,还有造成的危害后果,再结合被告人所展现出的认罪态度,以及悔罪表现,法院依据法律规定,判处蒋某有期徒刑二年,同时处以罚金三万元;其余被告人分别被判处有期徒刑一年二个月至十个月不等,并且也都处以罚金。

以案说法:泄露个人信息最高可判7年

有这么一条规定,在《中华人民共和国刑法》里着,它是第二百五十三条之一,规定的是啥,就是要是违反了国家有关规定,将所拥有的公民个人信息朝着别人处售卖或者去提供给到他人这种情况,一旦情节严重了,那么会被判处三年以下有期徒刑,又或者是拘役,而且还要并处或者单处罚金;要是情节特别严重的话,将会被惩处以三年以上七年以下有期徒刑,还要并处罚金。还有,要是违反国家有关规定,把在履行职责过程中或者提供服务过程里所得到的公民个人信息,拿去出售或者提供给其他人,就得依照前面那种情况的规定从重处罚。要是通过窃取或者用其他方法非法获取公民个人信息的,那就依照第一款的规定来受到处理。

侵犯公民个人信息罪案_发布虚假招聘信息获取个人信息罪_招聘信息

依法律规定而言,公民个人信息,乃是指经电子的形式或其他方式所记录的,其能够单独或者与别的信息相兼并用以识别特定自然人的身份,又或者能够反映特定自然人的活动情况的各类信息,这其中涵盖了姓名,也包括身份证件号码,还有通信通讯联系方式,以及住址,另外账号密码、财产状况、行踪轨迹等也在其中。

在这个案子当中,有蒋某等5名被告人,他们朝着其他人购买的是58同城网站的账号,接着运用那些账号,在了58同城网站之上发布了好多虚假招聘信息,以此来收集应聘者的公民个人信息,随后又去收集公民个人信息,转手贩卖给别人从而谋取利益。数量多达42790条,他们这样的行为已然构成了侵犯公民个人信息罪。

法官作出提醒,58同城等招聘网站在不断发展壮大,借助这类招聘网站给企业发送电子简历的人数量日益增多。简历信息里通常涵盖姓名、出生日期、住址、电话、电子邮箱、身份证号码等诸多详细的个人信息,这些信息都和个人信息安全相关,甚至和人身以及财产安全有关联。不法分子非法窃取个人简历信息,将其贩卖给他人以谋取利益,这不但侵犯了求职者的隐私权,致使求职者遭受诸多骚扰,情节严重的情况下,还会被依法追究刑事责任 。

招聘网站当中的网络运营者,因履行职责或者是提供服务所需要的时候掌握着海量公民个人信息,这些信息一旦出现泄露的情况,将会造成恶劣的社会影响以及严重危险后果来,这后果是极其可怕的。《网络安全法》,还有在2021年3月1日开始施行的《网络招聘服务管理规定》,都明确规定了网络招聘平台等网络运营者有义务去确保用户信息安全问题,应当要针对其对所收集的用户信息严格保密,并且要建立健全用户信息保护制度,这制度必须落实到位 。要承担一定的数据安全保障义务,要进行严格审查,且要加强网络安全管理,而完善内部管理机制,严格执行用户信息保密制定保障招聘服务网络安全,确保信息系统安全,确保用户信息安全 。

刚好处于毕业的时段,在这个时候提醒众多的大学生,当朝着招聘网站大量投递简历之际,别太详尽地去填写个人具体的信息,特别是家庭居住的地址、身份证的号码等等。更得让眼睛保持敏锐,去辨别求职用的单位企业的真实情况,小心提防遭遇欺骗上当。

强调重点!!不光是广大的学生需要警惕个人信息出现泄露的情况,而且每一个公民都应该提升防范的意识 。

那么问题来了,如何防范信息泄露呢?

1、在网上求职时尽量选择大型知名的求职网站

现在,选择在网上投递简历的人越来越多,同时,很多公司青睐于在网上招聘,此时,选择正规大型的求职网站非常必要,它能够尽可能保证个人信息及简历不被泄露,并且要确保填写的此类信息在上传时也不会被泄露 。

2、上传涉及身份证的照片要谨慎,确实需要上传身份证照片的情况下,在照片之上添加表明用途的文字,。

执行密码找回操作、实施支付工具认证行为、开展网上申请信用卡流程之际,常常要求我们上传身份证照片用以认证,务必万分谨慎,秉持“能不上传就不上传”的准则,上传照片之时一定要添加上表明该照片用途的文字水印,并且水印要与身份证的文字存在一定的重合部分,而非全部处于空白之处。

3、网站注册时需谨慎填写真实个人信息

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