宜兴宜兴资讯列表

您当前的位置：宜兴人才网 >> 宜兴资讯 >> 宜兴宜兴资讯内容列表
  • 宜兴宜兴资讯列表
  • 职场冲突处理方式，区分优秀与平庸领导者的关键
  • 在职场当中，状况纷繁复杂， 领导者 于带领团队之际，抑或是跨部门进行沟通合作之时，无可避免地会出现冲突，然而，去观察一位 领导者 处理冲突时所采用的方式，便能够迅速分辨出他究竟是优秀的 领导者 ，还是平凡的 领导者 。 平庸的 领导者 通常会用下列三种错误方式处理冲突： 向冲突妥协 冲……
  • 实现高效团队合作的七大要点，目标和职责明确是关键
  • 现代企业管理所含的重要组成部分之中，存在着团队合作这一内容。一个能够提高生产效率以及工作质量的团队合作，其具备高效的特性，同时，该团队合作还能够增强员工所拥有的凝聚力以及团队精神。然而，但凡是要达成高效的团队合作，这件事情并非是容易做到的，它需要各种因素共同发挥协同作用。在本文当中，将会从七个方面……
  • 曾仕强谈人际关系：实用建议+理论阐述，助力建立成功关系
  • 曾仕强 是中国式 管理 大师，被称作华人三大 管理 学家之一，他有英国莱斯特大学 管理 哲学博士学位，还有美国杜鲁门大学行政 管理 硕士学位，他担任友象色续台岛兴国 管理 学院校长，担任台岛智慧大学校长，担任台岛交通大学教授等职务，还担任多360百科家知名机构首席顾问，像成功故武常子许案候至刻扩……
  • 团队冲突咋解决？掌握这些策略，确保团队和谐高效运转
  • 于一个团队之内，无可规避地会涌现林林总总的冲突，这些冲突兴许源自各异的观点，个人利益的相互碰撞，沟通方面的不畅等诸多因素，团队管理者的职责之一便是要学会管理团队内部的冲突，并且妥善地解决问题，进而确保团队的和谐以及高效运转。 冲突的本质与影响 冲突不见得必定是不良的，事实上，适度的冲突能够……
  • 职场打拼的女人太难！求职遇冷眼，性别歧视太无奈
  • 事实上，身为一个在职场奋勇拼搏的女人，求职机遇往往得历经重重难关。还时常会遭遇冷眼相待以及贴有不应有标签，孕期会有忐忑不安之感和缺乏安全感，并且在工作职位上司留多年却升职毫无希望伴随着失落神情。在女性所处职场之路途中，皆存在诸多 性别歧视 的情况。 1.一听到是女程序员，第一反应就是写不出代码……
  • 浙财大上线简历优化实验室，助力学生精准匹配岗位需求
  • 应届毕业生丁安娜，是浙江财经大学金融工程专业的，她感慨道，“太及时了！”，“我正愁自己对于一份‘好简历’没有很清晰的把握”,然后便是学校推出了 简历优化 实验室，帮我们解决了一大难题！ 这话是丁安娜说的，并非是在物理空间里实际存在的那种实验室，而是浙江财经大学就业指导服务中心，在日前上线的那个……
  • 员工福利方案：考虑通勤，为员工提供住宿补贴等福利
  • 员工福利 方案5篇 为确保事情或者工作得以顺利且圆满地开展，常常需要预先着手进行方案准备方面的工作，方案属于计划类文书当中的一种。那怎样去撰写方案才能够更加充分地发挥其作用呢？下面呈现的是小编为大家整理出来的5篇 员工福利 方案，期望能够对大家有所帮助。 员工福利 方案篇1 一、目……
  • 职场冲突应对策略大揭秘，助你轻松化解矛盾提升效能
  • 建议阅读时间：5分钟 于职场里，冲突常常难以躲过，然而呐，经由深入知悉当下情形以及双方的行为方式，能使我们更优地去应对这些冲突，进而提升自身在职场的效能，此文意在为您揭开九种实用的冲突 应对策略 ，并且详细解析每种策略的关键要点以及应用场景，愿您借着学习，成为冲突应对的行家，从容去应对职场中的……
  • 职场种族歧视应对指南：外资企业打拼必看
  • 职场上遇到种族歧视如何做 关系或许不像在国内那样被如此注重，不同肤色、不同种族的人民能够和平共处，又或者是在华侨身上存在这种情况，那么怎么办的首个步骤便是听从内心的声响，不离去，祈愿种族歧视不会再度出现，种族歧视是极为严重的，进而寻觅适宜的行动方案，听从内心的声音。 在地球之上，不同种族生……
  • 职场性别歧视花样多，女性求职晋升困难重重咋破局？
  • 《法治日报》针对现实职场里的隐性侵权或者变相侵权展开了调查，调查结果并不乐观，许多 女性求职 者在面试时会遭受HR的反复盘问，性别歧视非常明显，未婚且没有孩子的会被询问婚育计划，有一个孩子的会被防备将来生二胎，有两个孩子的会被担忧没有时间工作，三孩政策出台后，还要考量求职者对于三胎的意向，报道还充……
  • 生活工作冲突频发？掌握根源与应对，轻松化解矛盾
  • 01冲突的根源与应对 咱们在日常日子里，鉴于不一样的价值观以及 沟通方式 ，冲突是没法避免的。于工作期间和生活之中，我们难以避免会跟他人产生互动，而在这些互动里头，因为各种各样的缘由，像人生观、价值观不一样，性格存在差异， 沟通方式 不合适等等，常常会不以人的意志为转移地出现一些或大或小的“冲……
  • 企业培训：提升团队合作能力，实现组织高效发展的关键
  • 团队合作 的重要性 于现代企业管理范畴内， 团队合作 已然变作推动组织发展的关键因素当中的一个，不管是大型跨国公司，还是小型初创企业，团队的协作能力直接对项目的成功或者失败产生影响， 团队合作 不仅仅能够提升工作效率，还能够增强员工的归属感以及满意度。 庄伟明：阳光心态与情压管理 课……
  • 团队合作培训方法及目标有哪些，如何提升企业团队协作能力？
  • 团队合作 的重要性 处于当下快速发展着的商业环境里，企业的成功越发依靠 团队合作 。不管是大型跨国公司，还是小型创业企业，出色的 团队合作 能力均可明显提高工作效率以及创新能力。 团队合作 并非只是把个人的技能组合到一块，更是借助协作达成共同目标的关键过程。 庄伟明：感恩与责任 此课……
  • 团队冲突咋解决？这七种有效策略助你营造良好工作氛围
  • 凡事,豫则立,不豫则废。 ——《礼记·中庸》 表示的意思是，去做任何的事情，要是事先有备好准备这一行为，那么就能够获取成功，而要是没有事先去做好准备，就将会面临失败。 当你针对各种突发冲突状况制订好可应对的策略之后，当冲突实实在在发生之际，你能够觉得自身拥有恰到好处的办法去助力你的团队……
  • 团队合作有多重要？掌握这12条定律，实现共同成功
  • 在当今社会里，在职场之中， 团队合作 属于重要性不可被低估的方面当中的一个，它关联着多个个体或者实体一道协同工作，以此来达成共同的目标及任务。以下是 团队合作 具备的重要性： 成功的关键要素之中体现着 团队合作 ，它于各个领域里都起着关键作用，商业领域也好，教育领域也罢，科学研究领域亦或是社会……
  • 首页
  • 上一页
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 下一页
  • 尾页
  • 1/233页
    • 资讯分类
    资讯推荐
    品牌企业招聘
    更多品牌企业招聘，助你找到好工作

    关注微信公众号

    访问手机版本