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产业工人属于实施革新驱动前进策略、加紧构建制造强国的主干力量，它为推动实体经济尤其是制造业高质量进步的关键支撑。每一回全国两会，环绕产业工人队伍构建的话题都遭受广泛注目。全国人大代表、身为江铃汽车股份有限公司首席技师、“大国工匠”的刘辉，凭借自身39年扎根于生产一线的实践与思索，在今年两会期间再度聚焦该议题，为塑造高素质产业工人队伍、筑牢制造强国人才根基提供建议策略。

历经长期的履职过程，以及展开深入的调研工作，刘辉确切地感受到，我国的制造业正处于朝着全球价值链中高端迈进的最为关键的阶段。然而，对照那高质量发展所提出的要求来看，针对产业工人队伍的建设而言，还面临着一系列现实性的挑战。比如说，存在技能人才短缺的状况，职业发展方面的通道并不畅通，而且对于青年技能人才的吸引力也并不强大，等等。

面向这一当前状况，刘辉携带了一系列具有针对性的提议去参加会议，他提出这样的建议，要让技能成长体系得以完善健全，全方位推行“新八级工”制度，对企业自行开展技能等级论证予以助力，推动技能等级和薪酬所享待遇、职称评定聘任、落户等方面实现关联挂钩，他还提出，要强化权益保障工作，严谨规范企业用工行为，把工时、休息休假、劳动方面安全以及职业健康保护等加以落实，他另外提出，要深入推进产教融合，帮扶龙头企业跟职业院校共同构建产业学院、实训基地，推行那种招生之时就是招工之际、进入学校之时就是进入企业之际、毕业之时就是就业之时的培养模式。他提出建议，要去建立制造业当中紧缺工种的目录，还要鼓励身为大国工匠以及高技能人才进入校园去进行授课，继而形成校企协同育人的长效机制，以此为制造强国建设提供坚实的人才支撑。

打造、构建一支具备知识型、拥有技能型、富含创新型特质、特性的新时代产业技能工人庞大队伍，这对于稳固、强化壮大实体经济，推动制造业朝着高端化、精细化、智能化、绿色化方向发展而言，具备起到基础性的、发挥重要且关键的前瞻性战略意义。经由收集、汇集民众意见，替民众发出声音，推动达成、实现在政策方面的引导、指引，在制度方面的保障、确保，以及社会各方面的协同、协作，从而全面、全方位地激发出产业工人所蕴含的创造活力、创新潜能，进而为扎实、扎实有度地推进经济朝着高质量方向发展，加速建设、构建现代化产业体系注入强劲、强大有力的“工匠力量”。（省人大常委会办公厅宣传处李华提供稿件）