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  • 日本一招聘平台引发争议！委托制作辱华视频，报酬低要求多
  • 日本 招聘平台 “云工作”（CloudWorks），在12月2日时，有一则招聘信息引发广泛 争议 ，此招聘委托制作所谓呈现 日本 称赞主题，同时涉及技术内容，并且是中国批判系（等同于嫌中系）的YouTube视频，报酬是根据视频条数以2000日元至4000日元计算，换算人民币约合91元到182元……
  • 优化内容方向而非直接改标题，贴着用户问号走降跳出率
  • 实际上出现跳转离开比例偏高的状态，在不少情形下并非是页面的视觉展现缺乏吸引力，而是所涵括的内容与用户期望看到的内容之间存在偏差，搜索引擎如今具备很高的精准度，它会针对用户于页面上的停留时长、滚动操作以及点击行为等进行分析，倘若这些相关的数据表现欠佳，那么对应的排名将会逐步下滑，因而意味着我们得从根……
  • 失地农民、职业培训教材等职业转型相关问题探讨
  • 1. 存在着重失地农民职业转型的情况，其与大量失地农民的生计相关联，同时还与城镇化进程有关系。本文的作者运用定量分析方法，进而发现就保障因素对失地农民职业转型会产生显著影响，并存在就业保障因素对失地农民职业转型的影响力比经济保障因素要高的状况。还有其他详情情况，这里就不一一阐述了。 农村经……
  • 企业代发工资等业务介绍，还有招聘流程外包、劳务派遣等招人相关
  • 代发工资，是一项金融中间业务，由专业机构来做，为公司员工也为机关企事业单位，代发劳动报酬等款项。 专业机构借助自身联网的核心业务处理系统，开展批量、集中支付操作，把有关工资等款项，自动转入储户预先约定的银行卡或者个人结算账户之上，进行代理企、事业单位发放工资的工作，并且还能够代理社会保险局发放……
  • 从身份到职业的转变：农民职业转型的内涵、实质及影响
  • 1. 农业 农村 实现 现代化 ，说到底是依靠 农民 达成知识化、专业化以及职业化来达成的。于梳理现有的研究成果之上，主要自社会分工方面剖析 农民 从身份转变至职业的内涵、实质，以及 农民 。 武汉职业技术学院学报2023年06期 AI辅助阅读 2. 英语画刊(高中版)2023……
  • 高薪急聘别轻信！这些招工诈骗套路，你可得小心了
  • 看到“高薪急聘”“轻松入职”这样的招聘信息，你会心动吗，千万别信，这些诱人招工信息背后，或是骗子精心编织的圈套，来看市公安局的提醒↓。 典型案例 近期，S先生在其个人电子邮箱内收到了一封“offer”，在之后与对方联系之际，被要求去下载一款名为“Task助手”的所谓招聘APP，接着被拉进了……
  • 江苏首份劳务派遣工集体合同诞生，协商平衡三方权益
  • 首份诞生于江苏省的 劳务派遣工 集体合同凭借集体 协商 ，“谈”出和谐劳动关系。 我们没法弄明白究竟是跟谁有着劳动关系，于用工单位开展工作，然而劳动合同却是同人力资源公司签订的，心里始终觉得不踏实。12月10日下午，在江苏南京经济技术开发区也就是经开区的一间会议室内，职工方代表、南京市佳世德信……
  • 求职技巧大揭秘！自我认知、简历定制、脱颖而出全攻略
  • 01 自我认知 在找工作之前，要先去了解自身情况，这其中涵盖能力、兴趣、潜力、追求以及价值观等方面，认真细致地剖析自我，如此才能够更出色地做出贴合自身的职业规划，进而更好地平衡生存跟人生价值实现之间的关系，这是事业起步的根基所在，也是人生转折的起始点，更能够让你在踏入职场之后减少走弯路的情况……
  • 人力资源谈薪技巧：何时谈、咋问、咋说、咋定，一文讲清
  • 谈薪技巧 当中的 人力资源 方面的一点是，在 面试 这个行为进行的时候，HR经理做事的方式是避免在刚开始的时候就去谈论薪资这件事。 为了在 面试 当中积累对于 应聘者 充足的了解，还得让 应聘者 对企业以及职务有一定水准的熟悉，不然在双方的〔沟通〕尚不足够时，就贸然讲出薪酬的数字，会毁掉谈判……
  • 人社部介绍就业在线平台：招聘信息全流程服务，特点多多
  • 最近，人力资源和社会保障部信息中心的主任翟燕立，参与了在线访谈，去介绍“就业在线”平台的有关情况，一块儿来瞧一瞧吧！ “就业在线”平台提供什么服务？跟其他的招聘网站有什么区别？ 翟燕立： 通俗来讲，“就业在线”平台究竟是什么呢，它其实就是这样一个存在，是能让劳动者寻觅工作的地方，同时还……
  • 今日招聘软件功能全，免费帮求职者找工作，企业招工也能用
  • 是一款专业化 人才招聘 软件的 今日招聘 ，立足杭州，面向全国，是由杭州滨兴科技股份有限公司精心打造的。它具备求职招聘、人才匹配、职位搜索、简历投递等功能，这些功能集于一体。其目的在于为求职者以及招聘企业打造一个高效且便捷的双向交流平台。借助先进的技术力量与个性化的服务， 今日招聘 不但简化了招聘……
  • 2025求职季新职业涌现，毕业生该如何应对职业发展挑战？
  • 当下呀，2025年求职阶段已然颇具声势地进行着。人工智能训练师，碳排放管理员，全媒体运营师，物联网安装调试员等，这些在几年前压根没听说过的新型职业，现如今成了招聘领域的新生力量。面对不断浮现的 新职业 ，毕业生该怎么去应对呢？有一项调查展现出，当中68.4%被访的毕业生期望依据市场人才需求以及新兴……
  • 企业文化有啥特征？全员性、阶段性是咋回事，一文说清楚
  • 作为一种文化系统来说的 企业文化 ，存有其显著的特征。对于推动企业开展文化建设这件事来讲，能够深刻晓得 企业文化 的特征，具备着极其重要的意义。具体而言， 企业文化 有着以下五个显眼的特征： 首先是全员性，不少人存在一种认识误区，觉得 企业文化 就是老板文化，有这种把 企业文化 等同于老板文化……
  • 新手理财技巧大盘点，还有职场领导常用手段你知道吗？
  • 适合 新手 的理财的小 技巧 要设置清晰确切的理财目标，要明确自身的风险承受能力，要进行分散投资等。理财是每个人在日常生活中不可缺少的一部分，对于 新手 而言，面对市场上各式各样的投资理财产品以及复杂的金融市场，往往会。 适合 新手 理财最笨最简单方法 有定期存款这一行为，要建立紧急……
  • 职场礼仪全知道！同事、上下级及电话礼仪都有啥讲究？
  • 1.同事之间应遵循的礼仪是什么？ 尊重对方，行为举止得存有尺度，且物质上的来往要有是非标准，对同事的困难予以关心和慰问，尽全力所能及之事去帮忙，不在背后谈论同事隐私，不说长道短，不搬弄是非。 2.下属对领导应有哪些礼仪？ 要尊重领导，得自觉维护其尊严，在公共场合不能够运用有失彼此身份的……
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