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当下，求职竞争愈发激烈，一份优秀的简历常能成为求职者崭露头角的关键所在。可是，好多人写简历并不在行，在此情形下，AI简历优化服务便拥有了极为广阔的市场空间。

很多人期望提升自身简历的质量，毕竟此事物乃是敲门砖呀。存在需求，便会产生生意，好多机灵的人就盯上了这条途径，为其他人修改简历以获取钱财 。

这话确实不假，修改简历这项工作，并非毫无要求仅凭随意书写几句便可了事，你必须清楚了解HR所期望达到的目标才行。

大多数人搞不定，那怎么办？上AI啊。

今儿，我要跟你讲，怎样借助AI去给他人修改简历，而且能够每份收取99的费用，从而赚取一些较为靠谱的小额收入。

一、为什么AI能帮你改简历？

其实之前也有专门改简历的人，可不是谁都能干好。

经验是不可或缺的，眼界也是不能缺少的，理解力同样是不可欠缺的。然而，因为有了AI，事情变得简单了那么一些。

人工智能能够在短时间之内对于诸多数据展开分析，从而精准知晓什么样的词汇能够打动人力资源专员的心，好比Deepseek，当你输入一些基础信息之后，其生成的文案大多要比你亲自炮制的更加合乎规范。

这是由于AI借助大量对人们简历模版以及各类职位描述的学习，它并非像我们人类那样会存在经验方面的局限，AI大致上能够模仿最为优良的做法。

你把数据给予它，它不但能够使句子得以完善，而且还能够在用词方面给你提供更好的可替代词汇来加以建议 。

二、改简历的关键点在哪？

想靠AI优化简历，你首先得搞清楚，简历的优化方向是什么。

大多数人不是不会写简历，而是抓不住重点。

一份简历仅有几页纸张，然而却要将一个人的经验以及能力都阐释清楚，这是相当重要的。存在几个方面是格外关键的：

清晰简洁：

少用长句子，少绕来绕去，用最简单的词儿表达最关键的东西。

关键词命中：

当HR查看简历之际，其脑海之中是携带着关键词的，举例而言，像是他们寻觅的“数据分析”，还有“市场营销”，以及“团队协作”这般的词汇。倘若你将这些内容全部予以模糊处理或者使其未呈现出来，那么你的简历极有可能会被他人所忽视。

重点突出：

将自身工作所取得的成就，以及可向公司展现的价值，清晰呈现。有人认为自身经历平平，无需详尽书写，此观点有误。哪怕是自身极为微小的闪光点，也务必着重突出书写。

三、具体怎么操作？

说了这么多，那到底怎么用AI帮助改简历呢？

以下这样来用下面的通用型提示词：（您能够使用deepeseek，上传您的简历文档配合下面的提示词就行） 。

你得熟知HR筛选标准，以及ATS招聘系统优化技巧，依据我上传的简历文档来做专门的润色，还要进行优化，让它更有竞争力。

1.结构优化

看看简历构造是不是那样显而易见清晰，就好比，个人信息这一块儿区域，核心优势它所处的地方，工作经历所占据部分，项目成果呈现的范围，教育背景涵盖的范畴，技能证书所包含领域，这些都得去查看一番。

-确保各部分逻辑连贯，避免冗余信息。

2.内容强化

其量化成果在于，把那种含糊的描述，像是“提升了团队效率”这样的，转变成为诸如“优化流程，节省20%工时”这般具体的数据表述 。

进行关键词优化，依据目标岗位，像是“数据分析师”或者“产品经理”，去匹配行业术语，以此提升ATS通过率。

3.STAR法则用

“情境-任务-行动-结果”结构改写工作经历，突出贡献。

4.语言风格

-使用简洁有力的表达，避免长句和被动语态。

保障动词具备强大力量（像“主导”“推动”“优化”这般，而不是“参与”“负责”这种）。

5.格式调整-统一字体、字号、间距，确保专业美观。

-检查时间线是否连贯，避免空窗期误解。

6.个性化建议

找到简历里潜藏着的那种会出现的问题，像是职业方面呈现出断层的状况，还有频繁地进行跳槽这种情况，并且给出能够起到优化作用的方案。

-根据我的行业（如科技/金融/市场），调整术语和侧重点。

四、推广渠道与收费模式

接下来就是看怎么赚钱。

你且先从身旁的小范围圈子着手来进行宣扬展示，而后再将客户反馈得来的结果予以公开晾晒出去，以此来吸引更多的人前来参与 。

存在这样一种情况，形式呈现出简单的状态，举例来说，像是去开设一家规模较小的淘宝店铺，设定单次简历优化服务的价格为99元每次，向对方给出真实实例进行比较，也就是展现简历前后所发生的变化，额外再添加几条积极的评价，如此便能够建立起信任。

通常情况下看，每日要是能够拥有二至三个客户，便能够在每月收获多个小几千的收入。当然咯，倘若广告做得出色，那么客户数量自然而然地会存在持续提升的空间。

完成简历优化后，部分高端客户会要求你开展后期的简历指导，教导他们于面试应对之际的答题策略，这些皆是收费方式的多样化尝试点，可将你一项基础业务铺就成后续的口碑生意。