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  • 职业理想对职业生涯发展影响深远，关乎职业态度与人生观
  • 职业理想对一个人的 职业生涯 有着重大的影响。这种理想代表着个人对未来职业目标的渴望与追求，它指引着他们在 职业生涯 中的决策与行为。 拥有恰当的职业追求，能促进形成乐观的职业心态与价值观念，从而对个人在职场上的表现和职业幸福感产生积极影响。相反，若持有不恰当的职业理想，则可能引发职业道路上的……
  • 非全日制研究生就业遭歧视引热议，学历偏见何时休？
  • 近期，“全日制研究生就业面临不公平待遇”的话题引发了广泛关注，众多学子纷纷抱怨：自己辛勤获得的硕士学位似乎毫无价值，仿佛非全日制研究生与本科生无异。 众多企业招聘时明确标示，仅接纳具备全日制研究生学历的求职者，全日制与在职研究生之间的差异显著。对此，一位人力资源从业者直言不讳。 并非孤例，……
  • 求职必看：自我评估与认知，深入剖析并制定个人简历
  • 自我评估 与认知 求职之路上，自我认识显得尤为关键。必须透彻掌握自身的长处、短板、喜好和职业愿景。借助自我评价，你能更明确地发现个人特色，进而求职时能更有效地凸显个人价值。此外，自我认识还能助你挑选与自身匹配的岗位，有效规避随意投递简历的风险。 在求职过程中，首先要详尽地审视个人的能力、……
  • 北京明确用人单位性别歧视罚则，职场女性权益保障之路几何？
  • 近期，北京市人力资源和社会保障局发布的《北京市人力资源社会保障行政处罚裁量基准表（涉及妇女权益保障法相关内容）》规定，若企业在招聘过程中，因性别因素拒绝录用女性员工，或对女性设定不公平的招聘标准，亦或因婚嫁、怀孕、产假、哺乳等原因，削减女性员工的薪资及福利，将面临最高五万元的罚款处罚。 在现实……
  • 远程办公超简单：出差也能轻松获取单位电脑文件信息
  • 远程办公 其实可以很简单 出差对于职场人士而言已是家常便饭，然而上级却规定即便在外出差，也需履行本职工作。有时候，我们会遇到这样的情况：所需的文件并未随身携带，反而存放在公司电脑中。为了避免此类情况，出差前可以在公司电脑上开启TeamViewer的相关功能，这样在需要时便可通过远程操控公司电……
  • 搞好人际关系的秘诀：有效沟通、积极态度与同理心培养
  • 提升人际交往技巧是形成和谐人际互动的关键，它能确保个人在职场与日常生活中能更顺畅地与他人协作共处。以下是一些建议，旨在助你改善人际交往：首先，培养出色的沟通技巧；沟通在人际交往中占据核心地位。要想与人为善地交流，首要任务是学会聆听。对别人的看法和想法表示尊重，同时给予他们应有的关注与关怀。……
  • 互联网公司热议996工作制，换个角度看高效工作方式
  • 近期，网络上广泛讨论着关于互联网企业“996”现象的热点。众人所说的“996”模式，实际上指的是一种特定的劳动安排，具体表现为每天早上九点开始工作，直至晚上九点结束，且每周需连续工作六天。 话题持续升温，众多网民纷纷表达见解，然而，在“996”工作制是否应继续实施这一议题上，公众意见并未形成统……
  • 秋招落幕春招近，求职严峻沟通难？实用技巧来帮你
  • [id_1430408870] 秋季招聘季的结束预示着春季招聘季的即将到来，求职氛围开始活跃。但许多求职者感受到，当下的招聘形势似乎比过去更为艰难，沟通上的困难接连不断。工作机会的缩水、与人力资源部门和猎头之间的交流不畅，都成为了职场新手和小白们需要面对的挑战。 在这个信息爆炸的时代，求职……
  • 4月6日腾讯发布远程办公报告，探讨其发展现状与未来趋势？
  • 4月6日，腾讯研究院所属的调研机构T-ask推出了《2022T-ask 远程办公 大调查》这一研究报告，同时举办了一场名为“ 远程办公 大讨论”的在线研讨会，旨在探讨 远程办公 的未来发展趋势。 该报告对 远程办公 人群的画像、基本状况、使用的工具、实际感受、看法态度以及未来走向进行了全面的研……
  • 求职面试技巧和注意事项，付出努力定能成功
  • 【#求职招聘## 求职面试 技巧和注意事项#】实践表明，只要你坚持不懈地努力，成功终将到来，可能需要较长或较短的时间。今年未能如愿考上，恰恰说明有更佳的岗位在向你招手。以轻松、自在、愉悦的心态面对面试，这一点尤为关键。更多详细信息，敬请关注无忧考网求职招聘专栏！ 1. 求职面试 技巧和注意事项……
  • 人际交往有困惑？快来人际关系小组，交流经验共成长
  • 你是否在人际交往中遇到了一些难题？比如，觉得自己在这方面不太在行，看着别人拥有众多朋友心生羡慕；觉得与人交往非常疲惫，不如在闲暇时光阅读网络小说、畅玩游戏；与室友或同学之间存在一些显性或隐性的矛盾，却不知如何妥善解决…… 人际交往构成了我们人生中至关重要的课题之一，这是因为我们身处社会之中，不……
  • 解决职场性别歧视：剖析男HR面临的困境与挑战及应对之策
  • Title:解决职场性别歧视：男HR的困境与挑战 近些年，伴随着社会对性别平等要求的日益增强，众多企业已开始关注员工队伍中的性别多元性。尽管如此，在人力资源管理领域，性别歧视问题仍然广泛存在。本文旨在研究性别歧视对男性人力资源从业者所产生的影响，剖析其中存在的问题，并寻求相应的解决方案。 ……
  • 测试讨人厌的原因及解决办法：行为、沟通与社交策略调整
  • 探究令人不悦的根源，可能涉及行为习惯、交流方法和他人心理预期的偏差。要解决这个问题，我们必须从自我审视、增强沟通能力和优化社交策略三个方面着手。 行为模式上存在一些问题。部分人在测试时可能会展现出过于强硬或以自我为中心的行为，这往往会引起他人的反感和不满。比如，他们可能会频繁地打断别人的发言、……
  • 毕业季求职竞争激烈，简历优化受热捧，真实才是求职之本
  • 毕业季 来临，招聘市场依然热度不减。2021届毕业生人数高达909万， 求职竞争 异常激烈。近期，“重庆女孩协助修改简历，助力三万人成功求职”的消息在网络上引发热议，使得 简历优化 这一话题备受关注。通过网络搜索“ 简历优化 ”关键词，记者发现众多网店及招聘平台提供简历撰写和优化服务，并公开标价……
  • 面试财务总监必知：未分配利润过大的税务风险有哪些？
  • 面试财务总监时，税务风险问题不容小觑，它至关重要。作为应聘者，你是否能深刻领会未分配利润及相关的税务风险，这一点将直接关系到你是否能够获得录用的机会。接下来，我们将通过一系列问题来深入讨论这一话题。 问题一：在财务报表中，若未分配利润数额偏高，可能涉及哪些税务方面的风险？尽管未分配利润的过多并……
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