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  • 34岁找工作太难？年龄歧视现象引发网友热议，HR透露内幕
  • 难道现在34岁去找工作就真的很老吗？ 同样30+以上的还有一位网友也是这样的情况。 这位女子在某大型 招聘软件 上开始找工作。对方的人事负责人确认了女子的年纪之后，直接说了一句“不好意思”。 并非因为她的能力问题。 她感觉受到了莫大的歧视！ 结果网友们看到后就炸开了锅，在评论区……
  • 如何撰写员工福利申请书？详细步骤与范文解析
  • 在我国劳动法律中，并未对 员工福利 进行明确的标注和说明。然而，在我国的用工市场以及公司企业文化当中，已经形成了一些不成文的发放规定。一方面是为了奖励劳动者的积极性，另一方面是为了符合公司自身的文化。那么， 员工福利 申请应该如何撰写呢？下面，小编就为你进行详细的解答。 员工福利 申请应该怎……
  • 35岁职场年龄歧视引热议：张凯丽发声为中年人鸣不平
  • 最近，就业市场中“35岁门槛”这一话题再度引发热议。在今年的全国两会期间，全国政协委员、演员张凯丽所说的关于职场年龄歧视的一番话，深深触动了无数中年人的内心。 35岁处于可以干事的时期。这句话一经说出，立刻引来了网友们的一片赞誉之声。 张凯丽毫不客气地表达了自己对某些单位招人时年龄卡点的不……
  • 贝尔宾团队角色理论解析：如何构建高效团队协作与角色管理
  • 在 团队协作 里，要清楚知晓每个成员的角色以及优势，这是推动高效工作的重要因素。你有没有思考过： 你和你的团队成员在团队中扮演着什么角色？ 一个完美团队需要哪些角色？ 你的团队缺少哪类角色？ 你如何了解自己的团队并进行角色管理？ 每个角色的特点是什么？ 今天，我们要探讨一个……
  • 职业教练是做什么的？如何帮助你找到职业方向和实现职业目标
  • 每次都会被问到相同的问题，那就是职业教练是做什么的呢？我会尽力用最简洁的语言来解释清楚：我作为职业教练，主要解决两类问题。其一，帮助人们找到职业方向；其二，帮助客户实现职业目标。 职业教练都能帮助一些什么样的人？哪些人会有这两类问题呢？ 在人生的某个时刻，几乎每个人都会遇到寻找职业方向的事……
  • 如何作为年轻领导者有效促进团队协作与建立信任关系
  • 团队协作并非总是轻而易举的。尤其当你以年轻领导者的身份开始在团队中构建人际关系和信任时，情况更是如此。你或许会察觉到，与团队的合作常常会因为相互竞争的目标、文化障碍或者实际距离而变得艰难。这些障碍完全足以让你产生疑问，自己是否有能力让人们凝聚在一个共同目标之下。 当然，你可以！ 你或许需要……
  • 全面实施预算绩效管理：优化财政资源配置与提升决策科学性
  • 第一章总则 为全面实施预算绩效管理，要优化财政资源配置。从源头上防控财政资源配置的低效无效情况，提升行政决策的科学性。依据《中华人民共和国预算法》《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》以及《中共浙江省委浙江省人民政府关于全面落实预算绩效管理的实施意见》等相关法律、法规和文件的要求，制……
  • 吸引力法则的内涵与生活应用：如何通过积极思想吸引成功与幸福
  • 吸引力法则：内涵与生活应用的深度解析 吸引力法则在众多领域引发了广泛的关注与探讨。其大意是，当思想集中于某一领域时，与该领域相关的人、事、物会被吸引而来。 从内涵层面来看，吸引力法则所强调的是人的思想与情感拥有强大的能量以及吸引力。积极的思想和情感能够吸引积极的结果和经历，消极的思想和情感……
  • 团队协作的关键：明确目标与共同使命在当今社会的重要性
  • 当今社会， 团队协作 在各个领域都很重要。企业、组织以及社会活动的参与者，都离不开协作。协作是解决复杂问题的关键途径。 团队协作 不仅要有人与人的沟通和协调，每个成员还需有独特能力，通过互补技能和努力达成共同目标。下面，我们将从多个方面探讨 团队协作 的主要表现。 一、明确的目标与共同使命 ……
  • 教育部举办首届全国大学生职业规划大赛，助力高校毕业生高质量就业
  • 教育部关于举办首届全国大学生 职业规划大赛的通知 教学函〔2023〕1号 各省、自治区、直辖市的教育厅（教委），新疆生产建设兵团的教育局，部分省、自治区的人力资源社会保障厅，以及部属的各高等学校、部省合建的各高等学校，还有分行业的就业创业指导委员会： 为贯彻落实党中央、国务院对高校……
  • 面试中的薪资博弈：揭秘心理与策略的较量，如何巧妙应对薪资谈判
  • 面试中的薪资博弈：一场心理与策略的较量 在面试过程里，薪资谈判这个环节时常会让求职者觉得紧张且不安。 面试官 问到期望薪资的时候，这不但关乎一个数字，更是一场心理与策略方面的较量。 面试官 询问期望薪资，从表面来看，是在知晓求职者的薪资预期，而实际上，是在试探求职者对自身价值的认知以及对市场的……
  • 2021年求职季：简历优化服务潜藏风险，如何避免简历造假与信息泄露？
  • 毕业季来临，招聘市场依然热度很高。对于求职者来说，简历在找工作的过程中起着非常重要的作用，就像是“敲门砖”一样。2021届高校毕业生的规模达到了909万人，求职的竞争十分激烈。不久前，“重庆女孩帮改简历助3万人求职成功”这个话题迅速登上了热搜，使得 简历优化 成为了一个热门词汇。媒体发现，有的 简……
  • 团队精神的内涵与实践探讨：揭秘华盛顿合作规律与邦尼人力定律
  • “团队精神”的内涵与实践探讨 在现今的商业环境里，团队精神占据着越来越重要的位置。它不但涉及团队成员之间的协同合作，还对企业的整体绩效以及竞争力有着深远的影响。那么，到底什么是团队精神呢？它又怎样在实际中被体现出来以及被应用呢？本文将会对这一主题进行深入的探讨，希望能给您带来新的启示和收获。……
  • 如何优化简历提升匹配度：硕士海归求职者的简历改进策略
  • 最近服务的一位客户很优秀，他有 硕士学历 且海外留学5年。拿到他的简历时，我发现他是个很认真的人，从个人简历中能看出运用了一些网上的简历书写技巧。然而，他投递后发现匹配度和反馈度不高，并且从HR那里获取到的信息是，简历中体现的内容比较宽泛，缺少重点，与其他简历没什么差别。 我与客户进行电话沟通……
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