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  • 机械专业常被称天坑，从设备维护岗跳到设计岗是对是错？
  • 在当今职业发展道路上，机械专业常被贴上“天坑”标签，此说法引发众多机械从业者思考。机械专业人员面临职业抉择时，从设备维护岗跳到设计岗的想法会不时出现。那么，这种做法到底是对是错？机械专业困境为何如此突出？让我们一同深入探讨这个备受关注的话题。 机械专业，曾经被视作工业发展的根基，可是现在却遭遇……
  • 巴西圣保罗公交司机明日0点起罢工，今日双方将举行两次会议
  • 据巴西媒体报道，圣保罗公交司机将于明天周三（3日）0点起展开罢工，罢工范围是全市。此次行动由SindMotoristas工会领导，该工会代表司机、售票员以及维护和监督部门员工。 双方将于今天周二（2日）举行两次会议，这两次会议在罢工之前举行，有望改变罢工计划的进程。 SindMotoris……
  • 企业文化对企业作用重大但作为管理方式并非万能
  • 怎么建设良好的 企业文化 如果说企业如同树，那么文化便是根，如果说企业是大厦，那么文化就是基石，如果说企业是躯体，那么文化就是灵魂，在企业界，有句俗话流传“三流企业卖产品，二流企业卖品牌，一流企业卖文化”。由此可见， 企业文化 能够推动企业提高经营业绩，能够增强企业凝聚力，能够促进企业管理水……
  • 职业生涯规划：明确目标与方向，助力个人成长发展
  • 职业生涯规划 是个人成长发展的重要部分。它是个持续过程。这个过程需要不断明确 目标 。还要不断 评估 现状。并且不断调整 策略 。这么做是为确保我们在正确方向上不断进步。一个成功的职业生涯离不开明确的 目标 和方向。也离不开为实现这些 目标 付出的努力以及持续的进步。本文会探讨 职业生涯规划 的……
  • 绩效管理PDCA循环的四个步骤及实践经验，助你优化企业绩效
  • 绩效管理 的PDCA循环是一项重要管理工具，它由四个步骤构成，分别是绩效计划（Plan），绩效执行（Do），绩效评估（Check）以及结果应用（Action），此循环能够助力组织持续优化绩效，提升员工工作效率与绩效。在我的工作里，我常常会运用这个循环去提升企业绩效，接下来我会详细说一说各个步骤的……
  • 企业不应只把企业文化当糖果派发，KTV罚员工爬行引争议
  • 如果一个企业真的拥有 企业文化 ，那么就应该让员工在实践中去感知它，去体验它，去产生共鸣，进而与企业展开合作，把这种 企业文化 建设得更具层次，更有条理，而不是将“ 企业文化 ”当作一块块糖果来分发，仅仅是为了甜一下嘴罢了。（视觉中国/图） 见多了企业惩罚员工的场景，“人体蜈蚣”却开创了某种风……
  • 360度评估与传统员工绩效评估不同，这些问题很关键
  • 360度评估包含来自个人团队成员的反馈，包含来自直接下属的反馈，包含来自跨职能同事的反馈，包含来自高级领导者的反馈，和仅分享经理反馈的传统员工 绩效评估 不同，这种审查方法旨在对员工的工作绩效进行更全面的评估，这种审查方法可用于识别和指导员工的个人和职业发展。 但是，要提供有效且有用的360度……
  • 深入解析企业文化：从企业哲学到价值观念的全面剖析
  • 企业文化 ，简而言之，是公司内部众人共同认可且遵循的一些规则与理念，它涵盖了我们的做事方法、思考方式以及价值观，对公司发展意义重大，如同建房子需要坚实的地基，我们能够从以下几个方面去了解 企业文化 ： 第一，企业哲学。 企业哲学如同 企业文化 的“心脏”与“大脑”，它决定了公司特有的经营……
  • 全面解析绩效：涵盖工作成果、效率、目标达成等多方面内容
  • 绩效通常涵盖工作成果，工作效率，目标达成程度，个人能力与态度等方面，它被用来评估员工或团队在一定时期内的表现。 绩效是个多维度概念，它包含员工工作表现，涵盖员工工作贡献，涉及与组织目标的契合度等多方面。在企业管理里，绩效常被视作衡量员工工作成果的指标，绩效也是衡量员工工作效率的指标。同时，绩效……
  • 企业文化建设方案通用5篇 - 酒店文化以人为本成核心内涵与制胜法宝
  • 企业文化建设方案通用5篇--第1页 企业文化建设方案通用5篇 企业文化建设方案通用1 以人为本 是酒店文化的核心内涵，成功的酒店管理都采用人性化的文化管理方式。 酒店文化是酒店特色经，它是酒店在激烈竞争中的制胜法宝，这是其主要特质。 营，是可持续发展的源泉。在酒店文化建设里，……
  • 职场小白必看！小团队沟通课助你轻松搞定职场沟通
  • 职场新人，不清楚怎样和他人交流？刚进入职场，担心自己很快就会被淘汰？实际上这些都只是小麻烦，职场沟通真的很容易！ 或许你会讲， 团队沟通 合作是极为困难的事情！说出一句话就会冒犯一桌子的人，然而事实上，我们一直都在学习与人交往，既然在其他场合都能够学好，职场又有何难的呢？ 在美国卓越的人际……
  • 创业失败后重新找工作：从挫折到职业转型的重大转折点
  • “创业失败”与“重新找工作”的关系 在创业领域，“创业失败”是个人们避而不谈的话题。不少创业者遭遇项目夭折，资金链断裂，团队解散等困境后，不得不面对一个现实，那就是回到职场，重新找工作。这种现象看似是创业旅程的终点，可实际上却是人生的一次重大转折点。 创业失败后的职业转型指南：如何重新定义……
  • 医药代表求职意向书撰写要点及相关信息提取汇总
  • 什么是医药代表求职意向书？ 在当今竞争激烈的就业市场里，求职意向书是一种重要的求职工具，特别是对于医药行业来说，它有着不可替代的作用。医药代表是连接企业与医疗机构的关键角色，撰写其求职意向书时需要特别留意 专业性 和逻辑性。对于医药行业从业者而言，这份文件是展示个人能力的重要渠道，它还是向潜在……
  • 企业文化建设需明确特性，以人文性为核心事半功倍达功效
  • 企业文化建设 要想事半功倍，要想达到明确、有效地建设符合企业自身特点企业文化的功效，就只有在明确理解企业文化特性的前提下进行。以下是yjbys小编为您整理的企业文化特性分析，希望能对您有所帮助。 1.人文性 从企业文化角度而言，企业内外的一切活动都应以人作为中心，这就是企业文化的人文性。……
  • 项目管理专业人士向互联网公司转型的指南与实现方法
  • 本文的目的是为 项目管理 专业人士给予一份指南，助力他们在职业发展里成功转变为互联网公司。作者对转型的过程做了详细介绍，其中涵盖 项目管理 的基本概念，互联网公司的特点，以及怎样把两者结合。作者还给出了具体建议，比如怎样挑选合适的互联网公司，怎样准备面试，怎样适应新环境等。本文的目的是为 项目管理……
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